企业文化
Corporate Cultures
成功人生 2018年 1月刊
做好本职工作
宝龙店超市:朱哲
1、要有较真意识。
作为零售企业,我们的工作更多的是例行的、重复的工作。但,能把简单的事情天天做好,就是不简单。近期,在检查细节工作时,发现很多细节问题重复出现,我们总想去做一些自以为重要的事情,对广告、物业、陈列、卫生等方面的细节工作却视而不见。这让我联想到工作中,对细节问题的过度宽容,乃至习以为常。这实际上代表了一些人遇事不认真的工作态度,严重制约了我们工作能力和水平的提升。如果有了强烈的较真意识,我们的工作会有大的提升和进步。
2、明确的岗位认知。
正确了解和认知岗位职责,明确这个岗位需要达到的标准和要求。而后将自身实际状况同岗位职责进行对比,发现差距,进行提升和改进。我们想要的是让自身的能力符合岗位要求,而不是让岗位要求随着人员而改变。只要每个人都达到了自己的岗位要求,整个组织架构就会发挥出更大的力量。
3、高度的责任感。
认真来自责任心,决定个人成功与否的关键因素就是需要责任心,责任心是每个人成长的动力。人的能力低不可怕,可怕的是没有责任感,没有想要上进的心。只要一个人想要做好本职工作,哪怕能力低一些,只要有强烈的责任感和学习意识,能力很快就能得到提升,相反,哪怕一个人的能力很高,但如果没有强烈的责任感,也终将一事无成。坚持作好自己的本职工作,强化责任意识,会收获一个不一样的自己。
工作感悟
李沧店运动鞋部颉斌
在新时代工作近两年时间,通过工作的深入以及对企业文化的认知,越来越了解到企业文化对一个人的影响。我是在实习期就进入新时代工作,刚毕业走向社会的大学生,没有工作履历,社会阅历相对来说是比较少的,就像一张白纸,很多人都想着在这张纸上绘制无数色彩,那样的人生才会五彩缤纷,可是,像我们这种学历仅是大专的人真的没多少选择,生活就是一个大染坊,可能后所给你的是一片浑浊。在我们企业这个公平的平台上,每个人都是企业合伙人,我们所追求的是企业平稳快速发展,我们个人的能力也将会在发展中得到提升。企业文化中讲到,培养自己的感恩心态,只有感恩的人才会快乐,只有感恩的人才会得到更多帮助。我们应该抱着感恩的心态去对待自己的工作,去面对所见的人,多看看别人的长处,让自己在工作中提升,感谢企业,至少现在我们依然有一颗赤子之心,社会的阴暗面距我们依旧很远,我们的企业正在高速发展,未来也将会有更多的人加入我们这个大家庭,我们常说,零售无大事,细小铸成功,正是这些点点滴滴的小事,带动我们个人能力的提升,也慢慢的完成我们工作经验的积累,让越来越多的员工实现成功人生。
新品开发的重要性
李沧店男装部张永鑫
在当今企业激烈竞争的环境下,大多数企业面临着商品生命周期越来越短的压力。企业要在同行业中保持竞争力并能够占有市场份额,就须不断地开发新商品,并快速推向市场,满足多变的市场需求。若新商品不能成功地让顾客接受,则会丧失市场使柜组失去获利能力和竞争优势地位。
随着新技术的发展和市场竞争的白热化,商品的生命周期开始变得越来越短。因此,柜组须审时度势,不断的引进新商品并快速地推向市场,才能在日益激烈的市场竞争环境中更具有竞争力。研究表明,市场先入者凭借先入为主的优势占有市场份额,相对于从竞争对手中抢夺市场份额要容易得多。在市场上,谁的商品更新的快,谁就掌握市场的主动权,就能在竞争中处于有利地位。反之,则处于不利地位,面临丧失市场的危险。
开发新商品,是提升柜组效益的重要要素之一,柜组在单一品类方向上开发新商品虽然可以扩大生产规模,但是,单一系列的市场容量毕竟有限,这样就会限制柜组的销售。因此,就需要企业通过开发新的风格,新的品类来寻求新的发展空间。因此,不断开发新商品,是我们的首要任务。
我们需要去做的还有很多,但成功除了勇敢,坚持不懈外,更需要方向!
用心研究本职工作
李沧店男装部沈伟
用心工作,用平凡心做平凡事
在我们的工作中,所谓的大事实在太少,每一天都是由一些小事构成的,如果我们总是忽略了不该忽略的小事、小细节,从应对面接踵而至的小事面前穷于应付,这显然是不成功的。近年来,随着为打造精品银行理念的提升,我们的管理越来越精细,如果我们持续一颗平凡的心,始终持续忠诚、正直、期望、乐观、感恩的用心心态,保证每一天经手的工作没有差错,日复一日,年复一年,那就是做了一件不平凡的事。当我们能更好地服务客户,得到客户的认可,只有这相差悬殊,才能牢牢把握自我的命运,激发生命的潜能,从而获得更大的发展机遇,提升自的品质,成就的人生。
二、用心工作,态度决定一切
态度决定一切,对待工作也是一样的,要以用心乐观的态度来年看待自我的工作,也许此刻工作的压力很大,任务还没完成,领导对你的工作不是很满意,你与领导的工作思路有自我的想法……但是从乐观的态度来看,至少我们从工作中学到了什么,比起昨日,我对工作更加熟悉了,比起上一次,我的销售业绩更好了,比起上个月,我的工作效率提高了,这些就是收获……
三、用心工作,履职尽责
用心工作,就是要用负责、务实的精神,去干好每一天中的每一件事;用心工作,是就要不放过工作中的每一个细节,并能主动地看透细节背后可能存在的问题;用心工作,就是要让自我比过去做得更好,比别人做得更好。有时侯我们在工作中犯一些低级错误,并不是我们掌握的知识和技能不够,而在于没有用心去做。用心工作是提升自身价值的前提,同时也是做好本职工作的基础,一个称职工作的人,是理解任务而完成之;一个用心工作的人,是了解任务。
四、用心工作,持续用心的心态
一个人工作的好坏心态很重要,具有被动心态的人,他们只是指责和抱怨,并一味逃避,他们不思索关于工作中的问题:自我的工作是什么?工作是为什么?怎样才能把工作做好?只有以用心主动的心态对待工作,就会尽职尽责地完成工作,并在工作中充满创造性,成为一个值得信赖的人。工作就意味着职责,没有职责感的员工不可能成为一名员工。
总之,用心工作,大的受益者是自我;敷衍工作,大的受害者也必定是自我。工作是人生在世求得生存和发展的前提条件,我们只有尽职尽责、尽善尽美、用心做好目前的工作,才能获得价值的提升。工作就务必学会担当。用心工作,不仅仅是企业持续健康发展的需要,同时也是个人取得成功的坚实基础,用心,就务必用真心;用情,就务必全心投入;用手,就务必坚决执行。
导购其实并不简单
宁阳店女装三部:陈敏敏
总的来讲,不管在哪个项目都离不开导购员,就像我们服装项目,导购员在整个服装销售过程中具有不可替代的作用,导购员不仅代表了企业的外部形象,而且还起到销售的作用,具备良好素质的服装导购员,除了熟悉商品之外,也应该具有足够的耐心,并且能够掌握一些好的服装销售技巧。
一、服装导购员除了能够将服装很好地展现给客户,并且还有向顾客适当推荐其他服装的工作,以吸引顾客购买其感兴趣的更多服装。针对这一点工作,我总结如下:
1、推荐服装时候要有信心,大方、坦诚地向顾客推荐服装,导购员就应该具备十足的耐心、细心,让客户对自己产生信任感。
2、为顾客推荐适合于顾客体型、品味的服饰,为客户在挑选服装时候出谋划策,提示相关细节,帮助客户选择。
3、结合不同款式服装,向顾客讲解每款服饰适合穿着的场合。
4、配合服饰特点进行推荐。每种类型的服装具有不同的特征,如功能,设计,质量和其他方面,都应该适当向顾客说。
5、谈话中注意技巧。向顾客推荐服装时候,语气应该有礼貌、在充分听取顾客意见的基础上,再向顾客推荐。
6、观察、分析不同顾客喜好追求,结合实际向顾客推荐服装。
二、须注意把工作放在服务技能上。销售是有针对性的营销,关键在于服务技能的掌握。服装销售涉及方方面面知识,要对服装的功能,质量,价格,面料等其他因素都做充分了解,顾客特点,运用服务技能完成销售。主要侧重于以下几个环节:
1、注重思考。了解顾客购买服装的穿着场合,购买服装的目的与想法,帮助顾客挑选相应服饰,增进销售成功。
2、言辞简洁,字句达意。与顾客交流当中,言辞要简单易懂。不能说太过行内话,应该试图以通俗语言向顾客讲解。
3、具体表现。要根据实际情况,随机应变地推荐服装,必要情况下,不去打扰顾客,让顾客自行挑选,当顾客咨询时候耐心倾听、细心讲解。
以上就是我做服装导购员的工作总结,我将继续努力工作,不断学习,吸取工作经验,不断改进自己的工作方法,为公司销售更加辉煌业绩而奋斗。
立足本职,做自己
五马店款台:李燕
做好本职工作是一个人基本的职业道德。工作中应具有饱满的工作热情,认真负责的工作态度,勇于奉献的工作精神和乐于创新的工作意识。而不是敷衍了事、得过且过,做一天和尚撞一天钟。
我们不要总是抱怨工作的苦、累、条件差。而是能带着一颗感恩的心去工作。相信工作时的心情自然是愉快。我们在工作中还应做到今日事今日毕,今日的工作不拖到明天。
做好本职工作,不但要以大局为重,以企业的利益为重,还应把自身的综合素质放在前列。一个人综合素质的高低对做好本职工作,起到决定性的作用。只有努力提高自身的综合素质,才能胜任自己的本职工作;才不会影响他人工作,不会影响企业的发展。在企业中,我们每个员工并不是独立的个体,部门与部门之间的往来,人与人之间工作合作都是紧密相连的,所以心中须应具有共同协作,相互依存的整体意识。
作为一名员工,我们不仅要对自己的工作负责,同样还要对他人和企业的各项事务负责,做自己。
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